O curso de Relações Interpessoais oferecido pelo Centro de Formação dos Servidores Públicos do Estado está de cara nova. “A carga horário foi reduzida, as atividades condensadas para melhor aproveitar o tempo. Estamos aplicando novas dinâmicas, com técnicas diferenciadas e textos atrelados à dinâmica de grupo. Senti que a turma se envolveu e tirou proveito das atividades. Foi uma experiência excelente!”, finaliza a especialista em dinâmica de grupo e pós-graduada em Recursos Humanos, Ana Ghelman, instrutora e coordenadora de cursos no Cefospe há 12 anos.
Para Emílio Schuler, ouvidor de Suape, “as dinâmicas realizadas foram extremamente interativas. Saímos da aula melhores. Sinto que o conteúdo ofertado irá me ajudar a desempenhar o meu trabalho com mais competência. Ana Ghelman é uma excelente instrutora, se envolve conosco. Recomendo a experiência”, enfatiza. O curso, encerrado nesta terça (21.07), busca incentivar o servidor a refletir sobre suas atitudes, vícios e defeitos; seja no ambiente de trabalho ou fora dele.
“Trabalhamos muito a escuta e exercitamos muito o ‘olho no olho’, o se colocar no lugar do outro. O tempo todo inteiro falamos sobre isso. Pois o mote do curso é refletir, ainda que brincando, sobre postura; seja ela no trabalho ou na vida social. No contexto das organizações, o relacionamento interpessoal é de extrema importância. Um relacionamento interpessoal positivo contribui para um bom ambiente dentro da instituição, o que pode resultar em um aumento da produtividade. Nesta turma, especialmente, a aula foi muito rica, uma vez que houve troca de experiências maravilhosas. Acredito que os alunos voltem ao seu local de trabalho e até mesmo para casa mais preparados para conviver em qualquer ambiente”, explica a também socióloga Ana Ghelman.